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Jefe Senior de Proyectos - Sistema de Gestión de Manutención Infantil Albany, New York

Jefe Senior de Proyectos - Sistema de Gestión de Manutención Infantil

Tiempo completo • Albany, New York

Gestor Senior de Proyectos - Sistema de Gestión de Manutención Infantil (IES)


Ubicación: Albany, NY — Se prefieren ampliamente candidatos locales (deben poder asistir a reuniones presenciales en Albany)
Tipo de empleo: Contrato
Autorización de trabajo: Debe estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos. Este puesto no ofrece patrocinio de visado (ni ahora ni en el futuro).

Resumen del puesto:

Buscamos un Gestor Senior de Proyectos con experiencia para liderar la modernización del Sistema de Gestión de Manutención Infantil dentro de un programa de Sistema Integrado de Elegibilidad (IES). El Gestor de Proyecto será responsable de planificar, ejecutar y ejecutar iniciativas tecnológicas complejas entre equipos transversales, asegurando que los proyectos se completen a tiempo, dentro del alcance y dentro del presupuesto. Este puesto trabaja estrechamente con los grupos de interés estatales, analistas de negocio, arquitectos y equipos de desarrollo para coordinar la ejecución, gestionar riesgos y asegurar que las soluciones estén alineadas con los objetivos organizativos, los objetivos del programa y los requisitos regulatorios. Otras tareas asignadas.

Los consultores pueden ser elegibles para teletrabajar en más del 50% de sus horas laborales, hasta e incluyendo el 100% de trabajo remoto. Los arreglos de teletrabajo requieren aprobación directa del gestor y pueden cambiar según las necesidades del programa. Los consultores aprobados para trabajo 100% remoto deben asistir a reuniones presenciales mensuales en la oficina de Albany y estar disponibles para reuniones importantes según sea necesario.

Responsabilidades clave:

  • Liderar la planificación, ejecución, seguimiento y cierre de proyectos tecnológicos complejos dentro del programa CSMS/IES
  • Desarrollar y mantener planes detallados de proyecto, calendarios, presupuestos, planes de recursos e informes de estado
  • Gestionar el alcance del proyecto, los plazos, los entregables y las dependencias entre múltiples equipos multifuncionales
  • Identificar, rastrear y mitigar los riesgos y problemas del proyecto; escalar adecuadamente y conducir la resolución
  • Facilitar reuniones con las partes interesadas, comités directivos y grupos de trabajo; comunicar el estado a audiencias técnicas y no técnicas
  • Coordinar los requisitos, diseño, desarrollo, pruebas y actividades de despliegue entre los equipos empresariales y técnicos
  • Gestionar la coordinación entre proveedores e interagencias, incluyendo los esfuerzos de intercambio de datos entre terceros e interagencias
  • Garantizar que los entregables del proyecto cumplan con los estándares de calidad, los requisitos de cumplimiento y los objetivos del programa
  • Aplicar metodologías adecuadas de gestión de proyectos (Ágil, Waterfall o híbridas) basadas en las necesidades del programa
  • Hacer un seguimiento e informar sobre las finanzas del proyecto, la utilización de recursos y los principales indicadores de rendimiento
  • Gestionar el control de cambios, asegurando que los cambios de alcance estén documentados, evaluados y aprobados
  • Mentoría y orientación a los miembros del equipo de proyecto y al personal junior
Requisitos obligatorios:

  • Mínimo de nueve (9) años de experiencia gestionando proyectos complejos de TI, con experiencia demostrada liderando iniciativas de modernización a gran escala
  • Al menos dos (2) años de experiencia trabajando en un programa del Sistema Integrado de Elegibilidad, incluyendo Manutención Infantil, en un entorno de Salud y Servicios Humanos
  • Experiencia demostrada gestionando todo el ciclo de vida de un proyecto (inicio, planificación, ejecución, monitorización/control y cierre) de proyectos tecnológicos empresariales
  • Sólida experiencia en metodologías de gestión de proyectos (Agile/Scrum, Waterfall o híbrida) y en el Ciclo de Vida del Desarrollo de Software (SDLC)
  • Experiencia demostrada en el desarrollo y gestión de planes de proyecto, calendarios, presupuestos y asignación de recursos
  • Experiencia en gestión de riesgos, seguimiento de incidencias y procesos de control de cambios
  • Sólidas habilidades de gestión de grupos de interés, facilitación y comunicación, con la capacidad de involucrar tanto a audiencias técnicas como no técnicas
  • Experiencia gestionando equipos multifuncionales, incluyendo analistas de negocio, arquitectos, desarrolladores y QA
  • Dominio de la gestión de proyectos y herramientas de colaboración (por ejemplo, Microsoft Project, Smartsheet, Jira, Azure DevOps)
  • Debe estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos sin patrocinio de visado (ahora o en el futuro)
Cualificaciones deseables:

  • Certificación PMP (Project Management Professional) o equivalente
  • Certificación ScrumMaster Certificada (CSM) o SAFe Agile
  • Experiencia con proyectos gubernamentales o del sector público, especialmente en programas estatales de Servicios Humanos / Manutención Infantil
  • Experiencia gestionando proyectos que involucran modernización de sistemas heredados e integración de sistemas
  • Experiencia gestionando proyectos en un entorno cloud (AWS o Azure)
  • Experiencia en gestión de proveedores y coordinación interinstitucional
  • Licenciatura en Tecnologías de la Información, Informática, Empresariales o un campo relacionado
  • Familiaridad con los requisitos estatales o federales de cumplimiento y de informes para los programas de Salud y Servicios Humanos
Compensación: 90,00 $ - 100,00 $ la hora




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